El evento se desarrolla de manera virtual, con más de 3.500 inscritos, y una EXPO presencial con partners y proveedores de servicios de Recursos Humanos.
Para compartir las mejores prácticas y explorar los desafíos del mercado laboral, junto con dar visibilidad a su oferta de Servicios Transitorios y Outsourcing de Procesos, GrupoExpro está participando en la cuarta edición del Congreso de Atracción de Talentos 2024, que se desarrolla desde el 10 al 12 de diciembre, en los formatos online y presencial, en el Campus Casona de la Universidad Nacional Andrés Bello (UNAB), en la comuna de Las Condes.
Durante este evento, que ya cuenta con más de 3500 inscritos, se analizarán las actuales tendencias laborales para el desarrollo de estrategias efectivas que reduzcan la brecha entre la oferta y la demanda de empleo. También se explorarán las nuevas tecnologías para atraer, seleccionar y evaluar el talento de los candidatos, con el fin de fortalecer la competitividad en las empresas.
En ese ámbito, GrupoExpro, una empresa inclusiva y multinacional, perteneciente al consorcio japonés OUTSOURCING INC. y con presencia en más de 30 países en Europa, Asia, América y Oceanía, contará con un stand para la jornada presencial de la EXPO, la cual se llevará a cabo, el día 12 de diciembre, donde se entregará información de su portafolio de servicios y se responderán consultas del público sobre la selección de personal idóneo, dada su vasta experiencia sobre análisis de candidatos, asesorías personalizadas, ahorro en tiempo y costos en la búsqueda de personal especializado. Aquí entregamos datos acerca de las herramientas predictivas.
Gonzalo Meneses Z., Director de Operaciones Comerciales de GrupoExpro, destaca que el principal quehacer de GrupoExpro se orienta hacia la oferta de soluciones integrales en Recursos Humanos en toda su cadena de valor, especialmente en el servicio de outsourcing de procesos, hunting, reclutamiento y selección y capacitación de personal.
Agrega que, con más de 27 años de experiencia en el mercado, GrupoExpro aportará en este evento su visión global debido a la participación en todos los sectores de la economía chilena.
“Somos la unión perfecta entre la flexibilidad y especialización que puede hacer la diferencia en el resultado exitoso de cualquier proyecto. Entregamos un servicio que cumple las expectativas en cuanto a la cantidad, calidad y oportunidad”, sostiene.
Añade que “Nuestras áreas de soporte de gestión en asesoría legal, seguridad y salud en el trabajo, más el avance en herramientas tecnológicas aseguran procesos documentales completamente digitales, ágiles y seguros, que garantizan un servicio único en el mercado de la externalización bajo un modelo de subcontratación o servicios temporales”.
Comenta que en GrupoExpro están constantemente explorando ideas innovadoras y soluciones prácticas para la gestión del talento, no solo basados en estrategias convencionales, sino más bien con soluciones tecnológicas más vanguardistas acorde a las tendencias, mercados y exigencias de los clientes.
“Constantemente estamos innovando en nuestros procesos y flujos de trabajos, para lograr identificar los puntos críticos y lograr resultados óptimos y eficientes, de la mano de grupos especializados para cada operación, lo que genera sinergia y mejores resultados”, manifiesta Gonzalo Meneses Z.
La Cuarta Edición del Congreso de Atracción de Talentos 2024 es organizada por la Red de Recursos Humanos, la primera comunidad colaborativa de profesionales de este sector que promueve el conocimiento, experiencias y buenas prácticas en la gestión de personas.
