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Innova Funding ahora es una Empresa B Certificada

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Revista Economía
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  • Innova Funding recibe la certificación como Empresa B, una importante certificación internacional que reconoce las buenas prácticas en sostenibilidad de la empresa.

Innova funding, es la fintech peruana pionera y referente del factoring para pymes que brinda finanzas accesibles. Hoy, ha anunciado su certificación global como Empresa B desde febrero de 2023. La empresa de finanzas tecnológica peruana se une a este movimiento internacional de más de 6,000 empresas certificadas en el mundo y más de 1,000 en América Latina y el Caribe. Con la incorporación de Innova Funding, suman 35 las Empresas B Certificadas en nuestro país y 1 con el sello B Pendiente.

Innova Funding ha alcanzado 80.8 puntos en su Evaluación de Impacto B, una
herramienta desarrollada por B Lab para medir y gestionar el impacto social/ambiental de pequeñas y medianas empresas, basado en los estándares más altos de gestión a nivel mundial en cinco áreas de la organización: Comunidad, Medio Ambiente, Gobernanza, Trabajadores y Clientes.

Grandes empresas como Nespresso, Natura Cosméticos, Patagonia, Textil del Valle,
Siderperu, Neo Consulting, y Agrícola Andrea también son parte de este movimiento
de empresas con propósito, que a través de sus buenas prácticas crean valor
integral para dejar una huella positiva en el mundo.

El poder transformador de las empresas

“No se trata sólo de alcanzar un sello”, declara Maria Laura Cuya Gerente General
“sino de compromiso real, los parámetros exigidos por la herramienta de Evaluación
de Impacto B son elevados y representan el esfuerzo por generar un impacto
positivo en trabajadores de la compañía, en clientes desatendidos por las finanzas
tradicionales, la sociedad y en el medio ambiente.”

“En Innova Funding entendemos que hay éxito cuando logramos resolver la vida de
las micro y pequeñas empresas con finanzas justas y nuestros clientes logran
crecer. Cuidamos a cada actor que nos rodea (pymes, fondeadores, personal,
comunidad). Sabemos que podemos cambiar el mundo juntos haciendo a las
mypes, a los clientes que invierten en ellas, en general a todos parte de acciones
que desarrollen una economía más inclusiva, equitativa y con finanzas
conscientes”, manifiesta Cuya.

Por su parte, Jontxu Pardo, Gerente Financiero y fundador destaca que “ser
Empresa B implica compromiso con la mejora continua. En Innova Funding
ponemos al ser humano en el centro, de la mano con el propósito empresarial y
socioambiental.”

Para celebrar este logro, Innova Funding obsequia la descarga de su libro digital
gratuito del Festival del Emprendedor Cuarta Edición, libro que además brinda
resumen de las claves expuestas por conferencistas sobre temas de gestión,
finanzas, liderazgo, cultura de triple impacto para pymes y emprendimientos.

Sobre Empresas B

La Certificación de Empresa B significa que se ha verificado que una empresa
cumple con los altos estándares de impacto social y medioambiental de B Lab, que
ha asumido un compromiso legal con la gobernanza de las partes interesadas, y
que está demostrando responsabilidad y transparencia al divulgar este historial de
desempeño en un perfil público de Empresa B.

Las Empresas B están construyendo un movimiento de personas que utilizan los
negocios como una fuerza para el bien.

Más del 50% de las mujeres peruanas estarían interesadas en invertir en negocios, según tyba

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Revista Economía
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Según la 2ª edición del estudio del Índice de Ánimo Inversionista realizado por tyba –la fintech que hace parte del holding de servicios financieros líder en el país, Credicorp Ltd.–, las mujeres peruanas destacan por su mayor interés que los hombres para invertir en “Negocios” (M: 58% vs. H: 49%). Este dato sobresale por encima de otros países como Colombia (M: 32%) y Chile (M: 43%) en donde también se realizó el estudio. Los inmuebles (23%) y productos financieros como fondos mutuos,acciones, criptomonedas, entre otros (12%) serían las siguientes opciones de inversión que llaman la atención de la población femenina peruana.

El mismo estudio, publicado por la aplicación de inversiones –hacia finales del 2022–, también indica que los peruanos, en general, describen su situación financiera como: “Ahorrando”, pero las mujeres se distinguen en mayor medida en esta situación que los hombres (M: 26% vs. H: 20%).

“Las mujeres peruanas sobresalen por estar más interesadas por la inversión y el ahorro, y aunque aún están atrás en bancarización e inversión, esa curiosidad debería capitalizarse para impulsarlas a tener un manejo más consciente de sus finanzas y acceder a alternativas que están disponibles en igualdad de condición”, explicó Orietta Mazuelos, Strategy Lead de tyba.

En el marco del Día Internacional de la Mujer, la app de inversiones, tyba, ha compartido algunos datos que develan una radiografía de cómo son las mujeres inversionistas de la plataforma y sus preferencias al invertir.

En cuanto a proporción, el 27% de las personas que invierten a través de tyba en Perú son mujeres, mientras que el resto de clientes de la app son hombres. Las más jóvenes son las de mayor presencia: de 25 a 34 años son 43%, seguidas del grupo de 18 a 24 años con 21% de presencia y el tercer grupo está ubicado entre los 35 a 44 años (18%).

Respecto al perfil de riesgo, es decir, la tolerancia al riesgo, en distintos niveles, que todo inversionista debe asumir cuando invierte; las mujeres clientas de tyba en Perú, se ubican mayoritariamente dentro de los perfiles de riesgo conservador y moderado, y una proporción más pequeña en los perfiles de riesgo agresivo. Entre el Top 3 de los 5 perfiles que maneja tyba, se encuentra que el de mayor proporción en mujeres es el Surfista (riesgo medio: 34%), seguido por Ciclista (riesgo medio-bajo: 32%) y luego Ajedrecista (riesgo bajo: 17%). Por su parte, el más arriesgado, el Paracaidista, tiene una proporción de 6% de mujeres con este perfil.

En línea con el perfil de riesgo de las mujeres inversionistas de tyba, los 3 fondos mutuos preferidos entre ellas son: CC Corto Plazo Soles (38%), CC Conservador Liquidez Soles (22%) y CC Acciones Estados Unidos (6%). Los dos primeros fondos tienen características más conservadoras, su inversión es en instrumentos de deuda, en moneda local y en periodos de tiempo de máximo 1 año. Mientras que el tercero es de mayor riesgo pues invierte en acciones de las principales empresas de Estados Unidos. Finalmente, en cuanto a las metas establecidas por las mujeres que usan la app de tyba para invertir, las principales son: Viajes (22%), Casa (7%) y Estudios (5%).

La app de inversiones también reveló que en cuanto a tenencia de productos financieros las mujeres peruanas poseen en su mayoría una cuenta de ahorro (84%). Así mismo, según los datos del estudio de Índice de Ánimo Inversionista, un 30% cuenta con alguna tarjeta de crédito y un 16% tiene un crédito, ya sea libre, de inversión, educativo u otro.

“Desde tyba dedicamos esfuerzos para contribuir con la educación financiera en América Latina. Nuestra plataforma no solo brinda acceso a una gran variedad de fondos mutuos nacionales e internacionales, permitiendo invertir en soles y/o en dólares, sino que tiene un ecosistema que es una fuente de educación financiera para cualquiera que desee empezar en el mundo de las inversiones. Las mujeres deben tener acceso al mismo tipo de oportunidades en el mundo de las finanzas y nuestra app les brinda la oportunidad de empezar a invertir en opciones desde S/ 20 o USD 5”, concluyó la líder.

Luis Horacio Rodríguez asume la vicepresidencia de Finanzas y Tesorería de Banco Pichincha Perú

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Revista Economía
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Luis Horacio Rodríguez asumirá como nuevo vicepresidente de Finanzas y Tesorería de Banco Pichincha Perú, desde el 1 de abril del 2023.

Fue CFO del Banco Falabella Perú y cuenta con más de 30 años de experiencia en el sector financiero local e internacional. Lideró diversas áreas de Finanzas, en múltiples países de Latinoamérica, habiéndose desempeñado, entre otros, como CFO en Perú en HSBC y Citibank. Adicionalmente, fue CFO en HSBC para el negocio de “Retail Banking and Wealth Management” en Latinoamérica.

Luis Horacio es contador público graduado en la Facultad de Ciencias Económicas y de Administración en la Universidad de la República Oriental de Uruguay. Cuenta, además, con un programa de especialización en Desarrollo de Liderazgo realizado por HSBC a través de la Universidad de San Andrés en Argentina. Participó también en numerosos cursos, talleres y capacitaciones sobre diversos temas contables y financieros, incluyendo, entre otros, los relacionados a Simulaciones Bancarias, Productos de Tesorería y la Gestión de Activos y Pasivos.

Banco Pichincha del Perú pertenece al Grupo Pichincha, con más de 116 años de experiencia y con presencia en Colombia, España, Panamá, Miami y Ecuador, donde es la institución financiera líder del país. En Perú, cuenta con más de 35 años de operaciones trabando por ofrecer una banca segura, ágil y moderna, comprometidos con impulsar el crecimiento sostenible de sus clientes mediante productos que los ayuden a alcanzar sus metas.

Perú es el país con mayor penetración de equipos Gaming en Latinoamérica

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Revista Economía
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  • El segmento Gaming mostró un crecimiento del 1.5x vs 2019, lo que evidencia la apuesta de los consumidores peruanos por equipos y componentes de alta tecnología.
  • El Perú también se posiciona como uno de los países con más Core Mix en el mundo, con el 95% de ventas en productos de familia Intel Core.

Durante el 2022, el mercado peruano alcanzó la mayor penetración de dispositivos orientados a los juegos digitales de la región, mostrando un crecimiento del 1.5 veces vs el 2019 de acuerdo con cifras registradas por Intel, líder de la industria que crea tecnología que cambia al mundo.

“El mercado gaming en Perú está en pleno auge y representa una gran oportunidad para las empresas del sector. Hoy en día, 15 de cada 100 computadoras que se adquieren en el país son gamer, lo que demuestra un gran nivel de adopción de tecnología de alta gama que contempla equipos más potentes, mejor configuradas y con un rendimiento excepcional. La combinación de un mercado joven y ávido, junto con el aumento de la penetración de internet y la creciente popularidad de los eSports, hacen que este sea un momento emocionante para la industria de juegos en el país”, afirmó Giancarlo Benedetto, director de Retail y Consumo para los países de habla hispana en Latam en Intel.

De este modo, gracias a la demanda de juegos y hardware de alta calidad, la penetración Gaming en Perú superó al promedio de países de Latinoamérica. Para el 2024, se estima un crecimiento sostenido en la adopción de equipos de alta gama.

Asimismo, el Perú se posiciona como unos de los países con más core mix en el mundo, siendo un top seller el Core i5 de 12ª Generación, y liderando en 60% las ventas a nivel retail.

Panorama en América Latina

El mercado gaming en América Latina ha experimentado un crecimiento de 1.5 veces en los últimos tres años, impulsado por cambios significativos en las tendencias del consumidor relacionados con el uso, preferencias e intereses en equipos y componentes gamers. Así, durante el 2022, el número de usuarios que juega en PC ascendió a 44%, siendo Brasil y México los países que concentran la mayor cantidad de gamers en la región con 160 millones y 98 millones de jugadores respectivamente. Además, el número de usuarios de sexo femenino aumentó a 54%, mientras que el sexo masculino alcanzó el 46%.

Comportamiento del consumidor gamer

La velocidad y los gráficos fueron las funciones de PC más importantes para los usuarios gaming durante el 2022. Así, el 86% de jugadores eligió equipos de gran celeridad y rendimiento, mientras que el 72% priorizó aquellos componentes que potencian la calidad de los gráficos. Por otra parte, el 57% determinó la adquisición de sus equipos según el precio, mientras que el 41% eligió aquellos dispositivos de alta gama.

Asimismo, el 36% eligió su PC por la calidad de sonido y/o audio, el 34% por la apariencia y diseño, el 32% por la compatibilidad con otros dispositivos, el 31% por la marca de la computadora y el 31% por la durabilidad de la batería.

En cuanto a las especificaciones técnicas, el 69% se inclinó por aquellos equipos con una amplia memoria RAM, el 56% por las especificaciones técnicas de la GPU, el 54% por la marca fabricante de la GPU y CPU, el 53% por el espacio en el almacenamiento, el 47% por el tamaño y resolución de la pantalla, y el 34% por el sistema de enfriamiento.

Sobre el uso de los equipos, el 90% de los gamers empleó su PC para actividades online, el 30% para funciones gaming, el 24% para actividades in-store, el 16% para mirar videos en plataformas como Youtube y Twitch, y el 6% para la creación de contenidos.

“Los jugadores latinoamericanos son apasionados y comprometidos con su afición, lo que se refleja en el tiempo que dedican a los juegos y en la inversión que realizan en hardware, software y accesorios relacionados. Hoy en día los usuarios buscan componentes de alta gama que ofrezcan un rendimiento exponencial, por lo que buscan aquellos equipos que tengan procesadores de última generación para aprovechar al máximo la capacidad de procesamiento de múltiples cores para los juegos que demandan un alto nivel de competencia gráfica. Además, los cores también son esenciales para ejecutar aplicaciones que requieren de un alto performance, como la edición de video, tareas simultáneas y la renderización de imágenes en 3D. Es por ello que desde Intel continuamos superando los límites del rendimiento y ampliando las posibilidades computacionales de los gamers y creadores de contenido con la constante innovación de la serie H de nuestros procesadores para laptops. Gracias a su alto número de núcleos y su capacidad de aumentar el overclocking, estos procesadores están diseñados para manejar cargas de trabajo intensas y potenciar la eficiencia de los equipos. De esta manera, las cifras registradas por Intel contribuyen a entender las necesidades de los usuarios para mejorar la oferta gaming en el mercado latinoamericano”, explicó Vanessa García, directora de Mercadotecnia para los países de habla hispana en Latam en Intel.

Con el avance acelerado de la tecnología, el mercado de los videojuegos demanda cada vez más equipos y componentes capaces de ofrecer un alto desempeño en la industria. Por ello, durante el Intel Week, Intel ofrecerá nuevas soluciones pensando en la necesidad y financiamiento de los usuarios gamers. Del 3 al 12 de marzo, los usuarios encontrarán descuentos exclusivos en laptops con procesadores Intel Core de las marcas Asus, Lenovo, HP, Dell, Acer; las cuales podrán encontrar en las principales cadenas y distribuidores del Perú.

En Perú y América Latina, la popularidad de los videojuegos ha creado una gran demanda para consolas, juegos y accesorios, lo que ha generado oportunidades de negocio para empresas locales e internacionales. Además, el gaming también se ha convertido en una forma importante de competición y deporte electrónico en la región, con eventos y torneos que atraen a miles de espectadores y jugadores profesionales. Así, contar con una PC adecuada permite disfrutar de juegos con gráficos detallados y fluidez en la jugabilidad, transmitir en vivo, desarrollar una carrera en la industria y probar nuevos softwares que incentiven el crecimiento de un sector cada vez más competitivo.

OSCE y Congreso de la República suscriben Acuerdo de Intención para impulsar contrataciones públicas transparentes e íntegras en el Parlamento Nacional

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El Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado (OSCE) y el Congreso de la República firmaron hoy un acuerdo de intención con el propósito de brindar acompañamiento y soporte técnico a los gestores de las contrataciones del Parlamento Nacional, para contribuir así con la transparencia, integridad y eficacia en los procesos de compras públicas.

El documento fue suscrito por la presidenta ejecutiva del OSCE, Dra. Ada Basulto, y el presidente del Legislativo, José Williams Zapata, quien agradeció el interés del OSCE para colaborar con la prevención técnica en la mejora de los procesos de gestión del Congreso.

«El OSCE, con las competencias que tiene, pueda ayudarnos en esa tarea tan importante como son las licitaciones, los contratos, etc. El seguimiento que Uds. hacen es muy valioso. Con esto, vamos a poder mejorar nuestro rendimiento; en particular, que todo funcione correctamente y dentro de la transparencia que el Estado requiere», sostuvo Williams.

En tanto, Basulto Liewald enfatizó que el OSCE, como parte de su política de acercamiento hacia las entidades de la administración pública de los tres niveles de gobierno a nivel nacional, busca convertirse en un aliado estratégico; brindándoles el acompañamiento técnico y el fortalecimiento de capacidades para contribuir, de esta manera, con el desarrollo sostenible del país.

«Celebramos que el Congreso haya solicitado nuestro apoyo para fortalecer las capacidades de sus gestores logísticos. Estamos llanos a brindarles todo el soporte técnico para que los procedimientos de contratación se realicen bajo la norma de contrataciones, desde el inicio y no tener ningún tipo de dilación ni problema posterior. Cuenten con todas las capacidades que OSCE tiene a disposición para que el Parlamento pueda realizar las contrataciones de la manera más transparente y eficaces posible», comentó.

La titular del OSCE remarcó que su gestión promueve contrataciones que se efectúen de manera íntegra, eficiente y dentro de la lucha anticorrupción. «Antes que mitigar, queremos hacer una labor para prevenir que haya cualquier problema o cuestionamiento con los procedimientos de contratación. No siempre se trata de corrupción, sino que a veces hay desconocimiento de normas. Y dentro de eso, el OSCE tiene como función dar todo el soporte necesario», explicó.

Finalmente, Ada Basulto precisó que, además de capacitaciones vía webinar, el OSCE está coordinando con cada una de las entidades con las que ha suscrito acuerdos similares para que los productos de capacitación se adecúen a las necesidades específicas de sus profesionales.

Cabe recordar que, en el marco de la campaña Por amor al Perú: «Contrata sin trampa, contrata a la firme», el OSCE viene suscribiendo acuerdos de intención con las entidades de todo el territorio nacional para fortalecer las capacidades de sus gestores de compra, mediante el acompañamiento y soporte técnico en contrataciones públicas.

Red Hat y Samsung colaboran para una nueva solución de red de acceso de radio (RAN) 5G

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  • La nueva oferta de vRAN sumará funciones de integración y automatización mejoradas para brindar servicios, aplicaciones y soluciones 5G avanzados de próxima generación.

Red Hat, Inc., el proveedor líder mundial de soluciones open source, anunció hoy una mayor colaboración con Samsung para ofrecer una solución de red de acceso de radio virtualizada (vRAN) con capacidades de integración y automatización mejoradas. Esta tecnología estará diseñada para ayudar a los proveedores de servicios a gestionar mejor las redes en función de las necesidades y, a la vez, atender las demandas de 5G a través de una flexibilidad y una eficiencia operativa mayores. Con Red Hat como uno de los socios de plataforma claves de Samsung, los proveedores de servicios podrán usar esta solución para acelerar el retorno de la inversión. Al mismo tiempo, podrán reducir los riesgos de producción que plantean el diseño de implementaciones coherentes y compatibles y la operación de potencialmente decenas de miles de sitios.

Los clientes pueden entonces usar la plataforma para crear innovaciones basadas en redes 5G privadas, la computación de borde de acceso múltiple (MEC) y el 5G core, entre otros.

Mientras los proveedores de servicios intentan competir, aumentar los ingresos y atender con éxito las crecientes demandas del cliente en el mundo de hoy centrado en la nube, el software open source es la fuerza motriz que impulsa la RAN 5G. Los componentes desagregados de la RAN dependen de funciones informáticas potentes que requieren de una infraestructura de nube sólida. Los proveedores de servicios necesitan validar que cada componente de la RAN funcione en conjunto para dar apoyo a los usuarios finales, ya se trate de una persona que utilice un teléfono celular o de una gran empresa de telecomunicaciones que respalde operaciones comerciales.

Samsung y Red Hat trabajan en conjunto para responder a la necesidad constante de los proveedores de servicios de validar la funcionalidad, la interoperabilidad y el rendimiento de la red de una solución vRAN de extremo a extremo. La solución de ambas compañías tiene como propósito brindar a los clientes:

  • una solución virtualizada de extremo a extremo que ayude a reducir la complejidad y mitigar los riesgos operacionales y de implementación mediante funciones de automatización e integración potenciadas;
  • una red flexible preparada para el futuro capaz de adaptarse a las demandas en constante evolución, dado que permite a los administradores aplicar actualizaciones de manera remota.

Esta solución se apoyará en un conjunto de tecnologías de nube híbrida abierta de Red Hat que incluyen Red Hat OpenShift —la plataforma Kubernetes empresarial líder del sector—, Red Hat Enterprise Linux, Red Hat Advanced Cluster Management for Kubernetes y Red Hat Ansible Automation Platform.

Esta mayor colaboración con Samsung pone de manifiesto la magnitud de los desafíos a los que puede hacer frente el sólido ecosistema de partners de Red Hat, que proporciona soluciones y servicios que brindan a los clientes la posibilidad de elegir en todos los niveles de la arquitectura. Esto ayuda a que los proveedores de servicios implementen una estrategia de nube híbrida o multinube con la flexibilidad necesaria para desarrollar y operar en cualquier entorno de nube, y también les permite adaptar su infraestructura en función de las cambiantes necesidades estratégicas, empresariales o tecnológicas.

A medida que los proveedores de servicios avanzan en su evolución, evalúan la sostenibilidad a la par de la innovación. Según un estudio de sostenibilidad patrocinado por Red Hat, la RAN es responsable del 75 % del consumo total de energía de un proveedor de servicios, lo que indica una necesidad potencial de los proveedores de servicios para optimizar el consumo de energía. Gracias a Red Hat OpenShift, los proveedores de servicios podrán optimizar el consumo de energía en diversas dimensiones, como a nivel del nodo, el clúster, los sistemas y dominios. Por ejemplo, si un proveedor de servicios inhabilita los componentes que no se utilizan dentro de su red, logrará una reducción significativa del consumo de energía.

Esta solución de vRAN de Red Hat y Samsung estará disponible como una prueba de concepto del cliente durante la segunda mitad de 2023. Encontrará más información sobre el último trabajo de Red Hat con Samsung en el stand de Red Hat (#2F30) en el MWC Barcelona.

Ken Xie de Fortinet fue designado nuevamente para el Foro de CEOs Estados Unidos – Brasil

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  • Sobre la base de su nombramiento inicial para el cargo, el director ejecutivo de Fortinet continuará brindando su experiencia en el sector privado de EE.UU. para desarrollar recomendaciones de políticas conjuntas que impacten el futuro de la infraestructura, la tecnología y el desarrollo de la fuerza laboral en ambos países.

Fortinet® (NASDAQ: FTNT), el líder global de ciberseguridad impulsando la convergencia de redes y seguridad, anunció hoy que Ken Xie, Fundador, presidente de la Junta y director ejecutivo (CEO) ha sido designado una vez más para el Foro de CEOs de Estados Unidos – Brasil por la Honorable Secretaria de Comercio de EE.UU, Gina M Raimondo. Xie se unirá a otros directores ejecutivos de empresas estadounidenses y brasileñas para desarrollar recomendaciones conjuntas sobre cómo aumentar el comercio y las inversiones bilaterales.

Ken Xie, Fundador, presidente de la Junta y director ejecutivo (CEO) en Fortinet “Me siento honrado de ser designado de vuelta para el Foro de CEOs de Estados Unidos – Brasil, y continuar trabajando junto a la Honorable Gina Raimondo, secretaria de Comercio de EE.UU., y otros líderes empresariales globales. En Fortinet reconocemos la importancia de las asociaciones de los sectores público y privado para ayudar a interrumpir el ciberdelito y construir la futura fuerza laboral a través de iniciativas de capacitación cibernética. Como parte del foro, espero facilitar el intercambio de información y contribuir con las mejores prácticas para protegerse contra las ciberamenazas que ponen en peligro la economía global y la de Brasil”.

Liderazgo global y asociaciones a través de diversos sectores

Establecido en 2007, el Foro de CEOs de EE.UU. – Brasil, que consta de hasta 12 CEOs de cada país, convoca a líderes empresariales para ofrecer sugerencias colectivas para fortalecer la asociación económica y comercial entre ambos países. Las recomendaciones anteriores de los miembros del foro han impulsado las discusiones entre los dos gobiernos sobre asuntos importantes como educación, energía, facilitación del comercio e infraestructura. A través de la participación de Xie en el foro, Fortinet continuará profundizando su colaboración entre los sectores público y privado.

Fortinet representa más que solo innovación tecnológica

Como parte de los esfuerzos de Responsabilidad Social Corporativa de Fortinet, la compañía se compromete a hacer del mundo un lugar más seguro y sostenible al reducir los ciberriesgos para la sociedad y ayudar a las organizaciones a abordar los desafíos cibernéticos más apremiantes de la actualidad. Para ayudar a avanzar en esta misión, Fortinet se dedica al intercambio de inteligencia de amenazas entre industrias y a las asociaciones globales con organizaciones gubernamentales, fuerzas del orden mundiales y organizaciones de la industria, incluyendo ser socio fundador del Centro para la ciberseguridad del Foro Económico Mundial, un contribuyente activo de la Asociación contra el Cibercrimen de WEF (PAC), un miembro de larga data de la Asociación Cibernética de la Industria de la OTAN (NICP), un socio del programa Asociación Nacional de Excelencia en Seguridad Cibernética (NCEP), y más.

Adicional a ello, Fortinet está aumentando el acceso a su capacitación y certificaciones multinivel reconocidas en la industria a través de las iniciativas del Instituto de Entrenamiento de Fortinet y de la Agenda Avanzada de Entrenamiento (TAA) para ayudar a las organizaciones a combatir la creciente brecha de habilidades cibernéticas que afecta a la industria.

Fortinet también fue nombrada recientemente en el índice de sostenibilidad Dow Jones (DJSI) de 2022 global y para América del Norte como una de las principales empresas sostenibles del mundo en la industria del software y los servicios. Este hito subraya aún más el compromiso continuo de la empresa con las prácticas de sostenibilidad y la capacidad de generar impacto a través de su enfoque de Responsabilidad Social Corporativa.

 

Entrega del premio “Corazón Andaluz” a Fernando y Antonio García

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Los diseñadores recogieron el premio de manos de Minerva Salas, delegada territorial de Turismo, Cultura y Deporte en Sevilla, en el acto inaugural de la XIX edición de la Semana de la Moda de Andalucía, en la Fundación Valentín de Madariaga y Oya

La delegada territorial de Turismo, Cultura y Deporte de la Junta de Andalucía, Minerva Salas, ha hecho entrega del premio “Corazón Andaluz” a Fernando y Antonio García que reconocen el continuo apoyo de los diseñadores a la Moda, el Cine, el Arte, la Cultura y el Turismo de Andalucía.

El acto ha congregado a doscientos invitados en la Fundación Valentín de Madariaga y ha contado con la asistencia de destacadas personalidades de distintos ámbitos como los diseñadores de moda Nicolás Montenegro, Fernando Claro y Cristo Bañez; el productor de cine Gervasio Iglesias; las influencers Pipa Porras, Helena Cueva y Margarita de Guzmán; las periodistas Gemma de Andrés, Verónica Chumillas y Clara Guzmán; las modelos Teresa Baca y Alejandra Domínguez; los empresarios Álvaro Torres Calderón y Javi Villa; el ilustrador Carlos Buendía y el artesano bordador Paquili, entre otros.

El premio “Corazón Andaluz” fue creado en directo en una experiencia plástica, escultura y mural de la mano del artista escultor Jesús Morales y la creación gráfico-plástica de Gonzalo Conradi del Espacio Creativo Nervión.

Code 41 cuenta con el patrocinio de MIA Cosmetics Paris, Ayuntamiento de Sanlúcar de Barrameda, Málaga de Moda, Asociación para el desarrollo de la Moda y la Industria Textil de Castilla y León Texmocyl, Consejería de Turismo, Cultura y Deporte de la Junta de Andalucía, MOMAD, ACME Asociación de Creadores de Moda de España, Andalucía Film Commission, ESSDM Centro de Enseñanzas Artísticas Superiores de Diseño en Sevilla y la Escuela de Negocios ENSDM.

Los colaboradores de esta edición son Museo automovilístico y la moda de Málaga, Freepik Company, Centre Pompidou Málaga, Parque Joyero de Córdoba, C3A Centro de Creación Contemporánea de Andalucía, Thyssen-Bornemisza Art Contemporary TBA21, Centro Tecnológico de la Piel Movex, Junta de Castilla y León, Mantas de Grazalema, Caixabank, Win Zero, Pernod Ricard y Espacio Creativo Nervión.

¿Por qué el rol femenino promueve la sostenibilidad en las empresas?

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El papel de las empresas para combatir los problemas sociales es cada vez más relevante en el mundo actual. Una de las tendencias más sólidas a nivel mundial es la sostenibilidad, entendida no solo como la necesidad de reducir la huella ambiental de las empresas, sino de que el sector privado adopte un papel activo para tratar de regenerar y salvar el planeta.

Según distintos estudios de consultoría, a mayor porcentaje de mujeres en los órganos de toma de decisiones de las empresas, más medidas se adoptan para impulsar la sostenibilidad y generar un impacto social y medioambiental en la sociedad.

Al respecto, Verónica Sánchez, Directora de Recursos Humanos del  Grupo EULEN Perú, comenta: “Las mujeres poseen un estilo de liderazgo distinto. Las distingue, por ejemplo: las competencias de empatía y comunicación que le permiten generar alianzas entre los diferentes departamentos y áreas de la empresa, con esto generar sinergia para lograr los objetivos organizacionales.

Ante este contexto, surge la pregunta: ¿Cómo construir el desarrollo sostenible igualitario? Hay dos factores a priorizar:

  1. Incluir a las mujeres como actores claves en los procesos de desarrollo, las consultas, el diseño y la implementación de políticas y programas, considerando sus necesidades.
  2. Reconocer que los objetivos de desarrollo sostenible deben incluir la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres tanto como un objetivo en sí, como siendo una parte fundamental de los demás objetivos.

Trabajar para acortar esta brecha, no sólo genera que más mujeres con talento entren a diversas industrias creciente y con buenas oportunidades, sino que también le entrega a las empresas una amplitud de perspectivas que son de gran valor en la creación de soluciones. En ese sentido, hay un trabajo compartido- desde la empresas privadas- que debe hacerse para disminuir dichas diferencias.

Una mirada del papel femenino en el Grupo EULEN Perú

Actualmente, la dotación de personal mantiene 59% de mujeres, donde los puestos de liderazgo están ocupados en un 48% por mujeres: Jefes de Operaciones, Administradores de Contratos, Supervisores de Contrato, entre otras trabajadoras, tienen un liderazgo femenino.

Desde hace varios años, la compañía líder en el mercado en soluciones integrales y servicios auxiliares, viene trabajando en cooperación con el Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP), con la finalidad de desarrollar estrategias contra la violencia de género.

De esta manera en el año 2019, se firma un convenio de Inserción Laboral para mujeres víctimas de violencia con el MIMP permitiendo desarrollar nuevas propuestas e iniciativas que el Estado y las empresas vienen promoviendo de forma conjunta para desarrollar el empoderamiento de las mujeres y la obtención de mejores condiciones de vida y trabajo.

Si bien las empresas a nivel mundial consideran mayores puestos de trabajo para el sexo masculino, las mujeres venimos incursionando en sectores y actividades históricamente cubiertas por varones, como por ejemplo: el sector minero, construcción, logística, tecnología, entre otros. Se espera que, efectivamente las mujeres puedan obtener papeles representativos y de liderazgo en un futuro cercano.

una parte fundamental de los demás objetivos.

Atención Pymes: ¿Cómo los sistemas ERP pueden simplificar el proceso de declaración de impuestos para el negocio?

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  • Contar con un ERP te permite saber desde el año pasado cuánto impuesto te tocaría pagar ahora, señala Juan Lastra, gerente comercial de KAME ERP.

Como cada año, las personas naturales y empresas deben realizar la declaración jurada de sus impuestos correspondientes al año 20022. Este se iniciará el 24 de marzo y se extenderá hasta el 11 de abril del 2023, según el cronograma de vencimiento establecido por la Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria (Sunat).

“En el Perú hay más de 2,1 millones de Mipyme- micro, pequeña y mediana empresas-  formales que operarán en el mercado peruano al 2021, según cifras del Ministerio de la Producción. Precisamente para que estas empresas puedan realizar la declaración de sus impuestos de manera rápida y automática, el contar con un software ERP, es de mucha utilidad”, explica Juan Lastra, gerente comercial de KAME ERP.

En esa línea y considerando que una declaración jurada es un resumen que pide la Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria (Sunat), el especialista de KAME ERP explica de qué manera el contar con un ERP ayuda a simplificar el proceso de declaración de impuestos en el país:

  • Determinar el impuesto del periodo 2022: El contar con toda la información contable y financiera en el sistema permite que el sistema ERP  pueda calcular en tiempo real, el impuesto que le tocaría pagar a la empresa, esto te permite  saber, con bastante certeza,cuánto impuesto tendrías que pagar.
  • Agilizar los trámites. El generar un factura electrónica a través de un ERP, te permite agilizar el proceso  de venta y ahorrar en gastos como el uso de couriers,  consumo de papel, quedando registrados todos estos procesos dentro del sistema, optimizar el tiempo y evitando la duplicidad de funciones.
  • Generar libros electrónicos.  Estos son documentos que exige la SUNAT para el funcionamiento de la empresa y cuyos datos son importantes para la declaración anual de impuestos.

“El sistema ERP ayuda al crecimiento de los negocios. Si bien antes era difícil y costoso implementar  este tipo de sistemas, en la actualidad, gracias a los avances tecnológicos, es posible contar con ERP integrado. Así, desde el ERP de Kame, se puede realizar la automatización de los procesos, finanzas, ventas de las empresas, facturación electrónica y otros procesos que permiten  realizar  la declaración de impuestos de manera efectiva”, señala Lastra.

Toyota Gazoo Racing y ROOKIE Racing avanzan en el desarrollo de motores propulsados por hidrógeno con el GR Corolla y GR 86 en la Serie Super Taikyu 2022

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Los motores propulsados por hidrógeno están avanzando hacia la próxima etapa de desarrollo y prueba en la Serie Super Taikyu. La última ronda de esta competencia se llevó a cabo en el famoso circuito de Suzuka en la ciudad de Suzuka, prefectura de Mie, donde los vehículos impulsados por hidrógeno completaron la carrera sin problemas.

Toyota Gazoo Racing, en colaboración con ROOKIE Racing, participó en la Serie Super Taikyu 2022 con dos modelos que buscan avanzar en el desarrollo de tecnologías de hidrógeno y combustibles sintéticos neutros en carbono. El GR Corolla y el GR86, impulsados por hidrógeno, fueron los modelos elegidos para competir en la carrera final de la temporada.

El objetivo de Toyota Gazoo Racing al participar en esta competencia fue acelerar los esfuerzos para lograr una sociedad neutra en carbono. Ambos modelos mostraron un rendimiento impresionante durante la competencia, demostrando que los motores propulsados por hidrógeno están listos para el siguiente nivel de desarrollo y prueba.

Durante la temporada, el Corolla impulsado por hidrógeno mejoró su potencia en un 7%, el par en un 5% y la autonomía en un 15%. También se logró una mejora del 24% en la producción y del 30% en el campo de prácticas. Además, la tecnología de supresión de preencendido evolucionó constantemente y la frecuencia de preencendido durante la carrera final se redujo a menos de la mitad de lo que era durante la carrera de apertura.

Por otro lado, el GR86, que compitió en la misma clase que el Corolla impulsado por hidrógeno, también mostró un rendimiento impresionante. Con un motor turbo de 1.4L, el GR86 se ha refinado a través de la competencia con sus rivales. A lo largo de la temporada, el coche evolucionó en todas las áreas, con un aumento de la potencia y el par motor en un 12% y un 17%, respectivamente. También se mejoró la rigidez de la carrocería, el rendimiento de giro y se hicieron mejoras en el motor para obtener combustible sin emisiones de carbono.

El presidente de GAZOO Racing Company, Koji Sato, explicó que el GR86 asumió el desafío de competir con un motor turboalimentado de pequeña cilindrada, diferente al modelo actual. Según Sato, el GR86 se ha refinado a través de la competencia con sus rivales, lo que ha permitido que el coche evolucione y muestre un rendimiento impresionante.

En resumen, la participación de Toyota Gazoo Racing en la Serie Super Taikyu 2022 demostró que los motores propulsados por hidrógeno y combustibles sintéticos neutros en carbono están avanzando hacia la próxima etapa de desarrollo y prueba. Los modelos GR Corolla y GR86 demostraron un rendimiento impresionante en la carrera final de la temporada, lo que demuestra que los vehículos propulsados por hidrógeno están listos para el siguiente nivel de desarrollo.

COFIDE y el Global Green Growth Institute firman acuerdo de cooperación para la emisión de bonos temáticos en el Perú

Por
Revista Economía
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En el marco de la alianza interinstitucional lograda entre la Bolsa de Valores de Lima (BVL) y el Global Green Growth Institute (GGGI) en agosto del 2022, para impulsar la sostenibilidad en el Perú, COFIDE se suma a esta iniciativa firmando un acuerdo de cooperación para la emisión de bonos temáticos en el mercado local.

La colaboración de COFIDE con GGGI tiene como objetivo desarrollar un Marco para Bonos Temáticos que permita la captación de recursos a través de estos instrumentos financieros especializados y, de esta manera, seguir contribuyendo con el financiamiento de proyectos sociales y ambientales alineados a las prioridades del Perú identificadas en las Contribuciones Nacionalmente Determinadas (NDC), en alineamiento también a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

Esta iniciativa es parte del Programa de Asistencia Técnica de Bonos Temáticos que viene implementando GGGI en Perú, Colombia y Paraguay, el cual tiene como objetivo general apoyar a las Bolsas de Valores de los tres países para impulsar las inversiones sostenibles en el mercado local e incentivar la inversión en proyectos alineados a los compromisos ambientales y
sociales de América Latina y el Caribe.

A través del convenio, COFIDE contará con la asistencia técnica de GGGI para el desarrollo del Marco de Bonos Sostenibles, tomando en cuenta las mejores prácticas internacionales y los principios de la Asociación Internacional del Mercado de Capitales (ICMA), incluyendo la revisión de la Segunda Parte del Marco. Como parte del desarrollo del Marco, se trabajará en el fortalecimiento de las capacidades de COFIDE a través de servicios de asesoría y de programas de intercambio de conocimientos con las entidades beneficiarias del Programa en Paraguay y Colombia, respectivamente.

MEMORANDO DE ENTENDIMIENTO ENTRE EL GLOBAL GREEN GROWTH INSTITUTE Y LA CORPORACIÓN FINANCIERA DEL DESARROLLO DEL PERÚ PARA LA COOPERACIÓN EN PROGRAMA DE ASISTENCIA TÉCNICA

El propósito del Memorándum es proporcionar un marco general de cooperación que facilite la colaboración entre las Partes para promover el desarrollo de un Marco de Bonos Sostenibles que permita la emisión de bonos temáticos, a fin de captar capital a largo plazo de los mercados de capitales nacionales e internacionales, promoviendo la implementación de las metas prioritarias de las NDC y los ODS.

Para lograr el objetivo planteado, las Partes cooperarán en las siguientes áreas:

  1. Desarrollo del Marco de Bonos Sostenibles de COFIDE alineado con las mejores prácticas internacionales y los principios de la Asociación Internacional de Mercados de Capitales;
  2. Formalizar la Opinión de Segunda Parte del Marco de Bonos Sostenibles de COFIDE para demostrar las credenciales ambientales y sociales del bono;
  3. Desarrollar materiales de comunicación y marketing para aumentar el conocimiento y la visibilidad de los vínculos temáticos;
  4. Desarrollo de capacidades en instrumentos y mecanismos de financiamiento sostenible, verde y climático, incluidos, entre otros, bonos temáticos;
  5. Otras áreas que se acuerden entre las Partes.

 

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