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viernes, diciembre 12, 2025
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¿Vas a contratar personal por época navideña? Te contamos qué contratos puedes celebrar

La contratación formal no solo beneficia a los trabajadores, sino que también fortalece el cumplimiento normativo por parte de los empleadores, reduciendo riesgos legales.

Con la llegada de las fiestas de fin de año, las empresas suelen contratar más trabajadores para atender la alta demanda de productos y servicios. En este contexto, la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) insta a los empleadores a realizar contrataciones formales, garantizando los derechos de los trabajadores y evitando sanciones administrativas.

Entonces, para la campaña de Navidad, ¿qué tipo de contratos se pueden celebrar? Los contratos sujetos a modalidad son una alternativa y entre estos figura el Contrato de Temporada. Este es celebrado entre un empresario y un trabajador con el objeto de atender necesidades propias del giro de la empresa o establecimiento, que se cumplen sólo en determinadas épocas del año. En este tipo de contratos debe constar por escrito la duración de la temporada, la naturaleza de la actividad de la empresa y la naturaleza de las labores del trabajador.

Otra opción son los Contratos a Tiempo Parcial. Estos se suelen utilizar cuando se requiere contratar trabajadores para cubrir jornadas de trabajo inferiores a cuatro horas en promedio diario a la semana. Asimismo, este debe ser registrado ante la Autoridad Administrativa de Trabajo en el término de 15 días naturales desde su suscripción.

Cabe recalcar que el contrato a tiempo indeterminado es la regla en la contratación laboral y que los contratos sujetos a modalidad, también conocidos como ‘a plazo fijo’, son la excepción y deben celebrarse sólo cuando así lo requieran las necesidades del mercado o mayor producción de la empresa, así como cuando lo exija la naturaleza temporal o accidental del servicio que se va a prestar o de la obra que se va a ejecutar.

Al respecto, la Sunafil ha logrado orientar en materia de Contratos de trabajo a 43,807 trabajadores y 3,951 empleadores, a través del desarrollo de 1,851 acciones.  Además, entre las principales regiones en las que se han desarrollado acciones preventivas en materia de planillas o registros que la sustituyan se tiene a Lima Metropolitana, seguido de La Libertad, Ica, Junín y Lambayeque. Por otro lado, los sectores más inspeccionados en estas materias fueron Servicios, Comercio, Construcción e Industrias manufactureras.

Finalmente, es importante precisar que constituyen infracciones muy graves en materia de relaciones laborales: el incumplimiento de las disposiciones relacionadas con la contratación a plazo fijo, su desnaturalización, no celebrar por escrito y en los plazos previstos contratos de trabajo, cuando este requisito sea exigible, así como no entregar al trabajador un ejemplar del referido contrato.

 

Las industrias de Retail y Finanzas son las que más registran interacciones con sus clientes a través de WhatsApp y mensajes RCS

Nuevos datos de la plataforma global de comunicaciones Infobip muestran que los usuarios prefieren experiencias conversacionales a la hora de hacer compras de fin de año.

El relevamiento de Infobip revela que los SMS, el correo electrónico y WhatsApp fueron los tres canales preferidos durante el Black Friday, registrando más de 1.600 millones de interacciones durante el día.

Los canales de comunicación enriquecidos, como RCS, han registrado un crecimiento significativo este año, ya que las marcas buscan canales cómodos y conversacionales que permitan a los clientes realizar un recorrido completo, desde la navegación hasta la compra en un solo canal. Este año, las interacciones RCS en el Black Friday aumentaron un 17% en comparación con un día típico de noviembre y aumentaron un 388% en comparación con el año pasado. Infobip también revela que, en el Black Friday de este año, las industrias de Retail & eCommerce y Finanzas se encuentran entre los 5 principales sectores que más generaron interacciones en la plataforma de la compañía, presentando incrementos del 42% y 36%, respectivamente, en comparación con el año pasado.

Este año, los SMS, el correo electrónico y WhatsApp sumaron 5.500 millones de interacciones. En particular, las interacciones por correo electrónico experimentaron un aumento sustancial del 94% en comparación con 2023. Como anticipó Infobip, las interacciones RCS también aumentaron significativamente, consolidando su papel como un canal clave para los minoristas a nivel mundial. Durante el caso específico del Cyber Week, las interacciones RCS aumentaron en un impresionante 349% en comparación con el año anterior.

Los datos revelaron además un notable aumento de las interacciones el sábado 30 de noviembre y el domingo 1 de diciembre, con más de 5.100 millones de interacciones registradas, frente a los 3.000 millones del mismo periodo de 2023.

Ivan Ostojić, director comercial de Infobip, comenta: «El Rich Communication Services (RCS) han surgido como un canal significativo para los compradores en estas fechas de fin de año. Este aumento se debe a que los consumidores buscan experiencias conversacionales con las marcas, ya que las empresas quieren ofrecer a sus clientes una experiencia completa a través de un único canal. Además, el enfoque de las marcas en la hiperpersonalización ha ayudado a impulsar las experiencias conversacionales de los clientes y, esperamos, las ventas. Nuestra investigación también muestra que los tradicionales días de descuento del Black Friday ahora se extienden normalmente a lo largo de noviembre, con un gran aumento de las interacciones durante todo el mes, ya que los retailersy las empresas de comercio electrónico buscan consumidores más conscientes de los costos  este año.»

Global66 reporta aumento del 22% en pagos a freelancers peruanos

Hoy en día donde el trabajo remoto y freelance no conoce fronteras, enviar pagos a profesionales desde el extranjero puede ser un desafío. Sin embargo, diversas soluciones tecnológicas simplifican este proceso permitiendo a empresas y personas manejar pagos internacionales de manera ágil, segura y económica.

En el Perú, el mercado de pagos internacionales a estos profesionales ha mostrado un crecimiento notable. Según Global66, el volumen procesado desde la fintech aumentó en un 22%, aproximadamente los US $2,5 millones en comparación con los US $2 millones del año anterior.

A nivel regional, hasta septiembre de este año, la empresa ha procesado más de US $42 millones en pagos a freelancers y nóminas, un aumento del 30% frente al mismo periodo del año anterior. Las principales rutas de transferencia incluyen destinos clave como Colombia, Estados Unidos y España.

“Hemos evidenciado desafíos importantes que tienen estos trabajadores al momento de recibir sus pagos desde el extranjero. Desde los altos costos hasta las demoras en las transacciones, la obligación de usar diferentes plataformas y la fluctuación de la moneda que puede reducir sus ingresos” comentó, María José Artacho, Country Manager de Global66 en Perú.

Bajo este contexto, la globalidad exige métodos de pagos que sean rápidos que les permita recibir las remuneraciones de manera oportuna para poder cumplir con las responsabilidades económicas en su país de origen.

“Es importante contar con opciones que no solo agilicen los pagos, sino que también ayuden a los freelancers a ahorrar en comisiones o cobros ocultos. Los pagos son rápidos, seguros y perfectamente adaptados a las necesidades del mercado global actual”, añade Artacho.

Hoy en día, en el mercado peruano se pueden encontrar diversas modalidades de cobro internacional, tales como:

  1. Transferencias bancarias tradicionales: Aunque son seguras, las transferencias bancarias suelen tener altos costos, largos tiempos de espera y tipos de cambio desfavorables. Además, el proceso puede ser complejo.
  2. Plataformas de pago digital: Plataformas como PayPal permiten transacciones rápidas, pero con altos costos. Sin embargo, se puede requerir el uso de terceros para enviar el dinero a una cuenta local.
  3. Aplicaciones de pagos móviles: Algunas aplicaciones permiten recibir pagos de manera rápida y sencilla desde cualquier parte del mundo. Estas opciones son fáciles de usar, pero en algunos casos también pueden tener comisiones y restricciones según el país.
  4. Cuenta Global: Plataformas como Global66 cuentan con una Cuenta Global disponible en dólares, euros y libras. Esta permite hacer transferencias desde cualquier parte del mundo como si se tratara de operaciones locales en Estados Unidos, Europa y Reino Unido.

SBS y WWF firman convenio para fortalecer la sostenibilidad en el sistema financiero peruano

El acuerdo impulsa la integración de criterios ambientales en la supervisión financiera y promueve el desarrollo de capacidades para abordar riesgos climáticos y de biodiversidad.

La Superintendencia de Banca, Seguros y AFP (SBS) y la WWF Perú firmaron un convenio de cooperación interinstitucional para brindar asistencia técnica en la integración de nuevos enfoques de gestión de riesgos ambientales, climáticos y de biodiversidad en la regulación y supervisión del sistema financiero. El acuerdo incluye un plan de trabajo que contempla la asistencia técnica de WWF en estas áreas, con el objetivo de fortalecer las capacidades de los funcionarios de la SBS.

“Con este convenio, la WWF aporta una experiencia y especialización que son muy importantes para nosotros como organismo supervisor, de cara a la hoja de ruta sobre los aspectos socioambientales y climáticos que hemos trazado y a nuestro objetivo de profundizar la supervisión vinculada a los temas del medio ambiente y las finanzas sostenibles”, sostuvo Sergio Espinosa, superintendente de Banca, Seguros y AFP.

Por su parte, Kurt Holle, director país de la WWF Perú, sostuvo que “es muy importante colaborar y ayudar a un ente regulador y supervisor de la talla de la SBS, con la finalidad de encontrar soluciones que permitan incorporar los riesgos vinculados al medio ambiente, clima y biodiversidad al sector financiero”.

El acuerdo incluye las siguientes actividades:

  • Asistencia técnica. WWF Perú desarrollará un plan de trabajo para apoyar a la SBS en la adopción de estándares, herramientas y metodologías relacionadas con la gestión de riesgos climáticos y de biodiversidad.
  • Acceso a herramientas innovadoras. WWF Perú facilitará a la SBS el uso de instrumentos para fortalecer las capacidades de sus funcionarios, incluyendo:
  • Plataformas de aprendizaje en línea (e-learning) de la red internacional de WWF. Entre las que destaca la Asia Sustainable Finance Initiative (ASFI).
  • Herramientas dirigidas a supervisores bancarios y bancos centrales. Tal como el Sustainability Financial Regulations and Central Bank Activities (SUSREG).

Con esta alianza, WWF Perú y la SBS reafirman su compromiso de trabajar juntos para impulsar un sistema financiero que integre una adecuada gestión de riesgos climáticos y de biodiversidad, promoviendo estándares internacionales que fomenten principios de sostenibilidad y preserven la riqueza natural del Perú para las generaciones futuras.

Capacitación

La firma del convenio se realizó al término de un taller de capacitación “Perspectivas y oportunidades sobre la biodiversidad y la supervisión bancaria”, organizada conjuntamente por ambas instituciones. En este espacio, destacados especialistas de la red de WWF abordaron temas como los avances de varios países en regulación y enfoques de supervisión de riesgos climáticos y de biodiversidad; las experiencias de instituciones financieras que han utilizado herramientas como el Biodiversity Risk Filter y el Water Risk Filter para gestionar riesgos relacionados con biodiversidad y recursos hídricos; y la importancia de incorporar la gestión de estos riesgos en la nueva regulación y en los enfoques de supervisión financiera que se desarrollen en el futuro.

Asimismo, se destacó la relevancia de los nuevos estándares internacionales de sostenibilidad corporativa, como el Taskforce for Nature Disclosures (TFND) y las nuevas Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF), específicamente las relacionadas con sostenibilidad y cambio climático (NIIF S1 y S2).

 

PRODUCE fortalece la transformación digital e innovación de las MYPE peruanas desde Corea

Este esfuerzo conjunto reafirma el compromiso de ambas naciones por impulsar el desarrollo económico inclusivo.

En una destacada reunión bilateral, el ministro de la Producción, Sergio González, se reunió con la ministra de Startups y PYMES de Corea del Sur, Youngju Oh, para impulsar la transformación digital e innovación en las micro y pequeñas empresas (MYPE) peruanas. Durante el encuentro, realizado en el marco de una estrategia de cooperación internacional, ambas autoridades destacaron la importancia del uso de nuevas tecnologías para mejorar la competitividad de las MYPE y startups, un sector clave en el desarrollo económico de Perú.

El ministro González solicitó el apoyo del Gobierno coreano para implementar un programa educativo basado en las experiencias exitosas del Small Enterprises and Marketing Services (SEMAS). Este programa busca transferir conocimientos sobre el uso eficiente de herramientas digitales y estrategias de mercado, aprovechando la vasta experiencia de Corea del Sur en el desarrollo de empresas tecnológicas. Esta colaboración contribuirá a cerrar brechas tecnológicas y a fortalecer las capacidades empresariales en el Perú.

Además, se discutió la posibilidad de replicar modelos de innovación como el Pangyo Techno Valley, un polo de investigación y desarrollo reconocido a nivel mundial. El ministro González resaltó que esta experiencia permitirá implementar plataformas que integren tecnologías como el Big Data, fomentando la creación de cadenas productivas y potenciando el comercio digital. Estas iniciativas no solo mejorarán la productividad de las MYPE, sino que también impulsarán su integración en mercados globales.

Por otro lado, ambas autoridades coincidieron en que esta alianza representa un modelo de cooperación Gobierno a Gobierno que busca beneficiar directamente a las MYPE peruanas. Este esfuerzo conjunto reafirma el compromiso de ambas naciones por impulsar el desarrollo económico inclusivo, promoviendo la transformación digital como motor del crecimiento empresarial.

Visita al mercado tradicional “Amsa” en Corea

En otro momento, el ministro de la Producción, Sergio González, visitó el mercado tradicional “Amsa” en Corea como parte de una misión organizada en coordinación con el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD). El objetivo principal de esta visita fue conocer de cerca los avances en innovación y digitalización implementados en los mercados de abastos coreanos.

Durante su recorrido, se exploraron diversas estrategias tecnológicas y herramientas clave utilizadas en este modelo, con el propósito de identificar prácticas que puedan inspirar la modernización de los mercados tradicionales en Perú.

En esta misión, el ministro de la Producción, estuvo acompañado por el embajador del Perú en Corea, Paul Duclos; el director ejecutivo del programa “Tu Empresa”, Christian Flores; el representante residente adjunto del PNUD Perú, Xavier Hernández y la directora Seúl Policy Center del PNUD Perú, Anne Juepner. La delegación se centró no solo en analizar el modelo coreano, sino también en establecer alianzas técnico-políticas con instituciones coreanas especializadas en la modernización de mercados. Estas reuniones buscaron reforzar los vínculos entre ambos países en torno a la innovación y la tecnología aplicada al comercio tradicional.

El resultado esperado de esta colaboración es concretar proyectos de cooperación técnica que permitan replicar las mejores prácticas observadas en Corea, adaptándolas al contexto peruano.

Estas iniciativas apuntan a fortalecer la digitalización y competitividad de los mercados de abastos en Perú, promoviendo su integración en la economía digital y mejorando la experiencia tanto para comerciantes como para consumidores.

 

Puerta del Sur: El primer hotel biofílico de Chile se renueva con el objetivo de hacer de Valdivia la entrada a la Patagonia

Se implementó un channel manager para disponibilizar su inventario a través de su página web y en múltiples canales.

Bajo la tendencia mundial arquitectónica de hoteles con diseño biofílico, que permiten la conexión humana con el entorno  natural, Puerta del Sur busca ser uno de los pioneros en Chile en conectar a las personas con la naturaleza, espacios verdes indoor, experiencias outdoor y sostenibilidad, gracias a su ubicación en la ribera del Humedal del Río Cruces y cercanía a la Selva Valdiviana ó también conocido como bosque lluvioso.

Fundado en 1994 -por el ingeniero valdiviano Pedro Fried-, como el primer resort de cinco estrellas en el sur del país, el hotel fue durante años un ícono en tendencias de la hospitalidad valdiviana. Ahora, tres décadas después, “renace” con una mirada en el futuro y en la promoción de la ciudad como un destino imperdible para turistas nacionales e internacionales.

Hoy, tras un dedicado proceso de planificación y ejecución, que se extendió por cerca de un año, desarrollado por Janet Fried (hija del fundador) y su marido, Claudio Perek; Puerta del Sur está ad portas de iniciar una nueva era. Esta etapa toma su rica historia de tres décadas, para construir sobre ella, generando una oferta potenciada, ajustada a las necesidades de los tiempos actuales.

«Valdivia es uno de los 34 hotspots de biodiversidad mundial, y queremos que nuestros huéspedes vivan esa riqueza natural de forma directa», comentan Fried y Perek. “Estas propuestas buscan atraer a un público que valora el confort, la conexión auténtica y respetuosa con el entorno”, detallan.

Nuevos espacios y actividades

El primer trabajo fue intervenir el hotel desde el paisajismo y arquitectura, liderados por Josefina Prieto (Master en Paisajismo, Universidad de Sheffield) y el arquitecto Francisco Donoso, buscando consolidar al hotel como el primer espacio biofílico de la Región de Los Ríos. Por eso se renovaron sus 10 hectáreas de parque natural, con áreas que promueven la reconexión con la naturaleza y la apreciación del entorno de la zona.

Destaca la creación de una amplia terraza con un fogón central, con una imponente vista al Río Cruces y al Santuario de la Naturaleza Carlos Anwandter. Este espacio, acompañado de mesas y cómodas sillas, es ideal para compartir momentos al aire libre. Adicionalmente se ofrecen varias tinajas de agua caliente inmersas en un entorno natural que invita al descanso.

Las instalaciones se complementan con una piscina al aire libre, un gimnasio y un sauna, diseñados para brindar una experiencia de bienestar integral. Todo el espacio está pensado para que los visitantes puedan disfrutar de días de tranquilidad y armonía en conexión con la naturaleza, como la posibilidad de realizar avistamiento de aves y admirar la biodiversidad del humedal Río Cruces, desde el muelle de Puerta del Sur. Además, durante el 2025 se espera la completa remodelación de las 39 habitaciones.

Un salto al futuro de la mano de la tecnología y la IA

De la mano con estos cambios, Claudio Perek aprovechó sus casi 20 años en la industria de tecnología (fue líder de soluciones de plataformas de inteligencia artificial para IBM Watson en Chile) y diseñó un roadmap de transformación digital.
“En 12 meses hemos hecho lo que otros hoteles hacen en 10 años. En un año hemos digitalizado casi la totalidad de nuestros procesos, con el objetivo de tener una operación eficiente, ágil y tomar decisiones basados en datos”, detalla Claudio.

En detalle, se implementó un channel manager para disponibilizar su inventario a través de su página web y en múltiples canales; se integró un nuevo corazón para la gestión operacional del Hotel de la mano de Oracle; además de comenzar a emplear un CRM y un Revenue Management System, para optimizar la gestión de ingresos usando inteligencia artificial (IA).

A esto se le suman sistemas de control con IoT (Internet of Things) para luces, calefacción y automatización; un nuevo sistema de CCTV, con control de acceso y asistencia con IA y control biométrico; junto con fortalecer la conectividad del hotel, con tres enlaces de Internet -incluyendo conectividad satelital via Starlink-, para que los huéspedes puedan descansar; pero siempre con la posibilidad de acceder a sus intereses digitales.

Compromiso sostenible y comunidad local

Todo lo anterior, va de la mano con la sostenibilidad como pilar fundamental. El hotel ha implementado medidas como la eliminación de plásticos de un solo uso, el uso de agua de pozo para riego y la reforestación con especies nativas y endémicas disminuyendo así las necesidades hídricas del paisajismo, además de restituir el ecosistema para polinizadores, aves y mamíferos.

También, se promueve la colaboración con artistas y artesanos, transformando a la zona en una vitrina única para los talentos regionales; y con proveedores locales, fomentando la economía regional y reduciendo la huella de carbono.
«Nuestro objetivo es generar un impacto positivo en la comunidad y el medio ambiente», afirman desde la administración. Esta filosofía se alinea con las tendencias globales en turismo responsable y responde a las expectativas de un público cada vez más consciente y comprometido.

Valdivia en el mapa del turismo continental

Este “relanzamiento” del Hotel Puerta del Sur mantiene la ambición de su inauguración hace 30 años: posicionar a Valdivia como una puerta de acceso al sur de Chile. Con sus singulares características de “Ciudad Humedal” con flora, fauna y riqueza cultural, la ciudad tiene el potencial de convertirse en un punto clave para el turismo nacional e internacional.