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miércoles, abril 30, 2025
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Siemens nombra a nuevo Vicepresidente Ejecutivo de Sudamérica para Siemens Smart Infrastructure

Carlos Travezaño es el nuevo Vicepresidente Ejecutivo de Sudamérica (menos Brasil) para Siemens Smart Infrastructure. El directivo asume el reto de dirigir este nuevo cargo en la división de infraestructura inteligente en una empresa líder en tecnología a nivel global, que busca crear un ecosistema que responda intuitivamente a las necesidades de las personas y ayude a los clientes a utilizar mejor sus recursos.

Carlos Travezaño, de nacionalidad peruana, es ingeniero industrial de la Pontificia Universidad Católica del Perú, MBA en Gerencia General y Estratégica por Centrum Católica Business School y Maastricht School of Management. Ha participado también del Programa de Transición Ejecutiva, European School of Management (ESMT), Berlín – Alemania.

Anteriormente, ha sido Vicepresidente de Energía y Gas para la Región Andina en Siemens, logrando la ejecución de importantes proyectos para países como Perú, Colombia, Ecuador, Bolivia, Venezuela, Trinidad y Tobago.

iShop Perú invierte US$300 mil dólares en su segunda tienda en San Borja

  • Esta tienda apunta a vender 5 millones de soles en su primer año.
  • Es la cuarta tienda que inaugura la compañía en el año.

iShop Perú, Apple Premium Reseller, inauguró su decimonovena tienda en San Borja, la cual está ubicada en el Centro Comercial Real Plaza Primavera. Durante la apertura del nuevo establecimiento, se contó con la presencia del gerente general de la compañía, Javier Díaz, y con la animación del actor y conductor de radio, José Peláez. Se desarrollaron distintas actividades con el público y se realizaron sorteos para los asistentes a la tienda.

Al igual que sus otros 18 locales a nivel nacional, la nueva tienda de iShop tiene toda la línea de equipos y accesorios Apple. Asimismo, contará con Servicio Técnico para estos dispositivos, el cual incluye diagnóstico de hardware, restauración e instalación de sistema operativo, asesorías personalizadas, migración de datos, entre otros. Por otro lado, el establecimiento tiene un 10% de descuento en toda su oferta de productos hasta el 22 de septiembre.

El gerente general de iShop Perú, Javier Díaz, indicó que la nueva tienda de San Borja tuvo una inversión de US$300 mil y espera que este establecimiento alcance una facturación de 5 millones de soles en su primer año de operaciones. “Si bien nuestra estrategia de expansión nos ha llevado varias zonas de la periferia de Lima a lo largo de este año, no dejamos de lado al sector Lima Moderna, ya que es donde en un inicio comenzamos con nuestras operaciones aquí en Perú. Además, esta nueva tienda cumple con nuestro objetivo de brindar más alternativas a nuestros usuarios para que consigan un producto y servicios de gran calidad”, manifestó Díaz.

Por otro lado, y en el marco de su décimo aniversario, Javier Díaz aprovechó para agradecer al público por la preferencia y gran acogida que ha tenido la compañía en cada lugar al que ha llegado. “Somos la compañía líder en la región en el mercado de Apple, y esto ha sido posible gracias a la excelente experiencia de compra y los beneficios, como las facilidades de pago en cuotas sin intereses, que brindamos a nuestros clientes; pero sin lugar a duda nos debemos a ellos, los usuarios”, acotó el ejecutivo.

Con esta nueva apertura, iShop Perú suma 19 tiendas a nivel nacional, siendo esta la décimo sexta en la capital. Cabe destacar que es la cuarta inauguración de la compañía durante el año. Anteriormente, la compañía inauguró tiendas en Bellavista, Huancayo y Chorrillos.

Registro Minero tiene inscritos más de 11 mil contratos de transferencia de concesiones 

La Superintendencia Nacional de los Registros Públicos (Sunarp) informó que entre el periodo 2,016 – agosto 2,019 se han inscrito en el Registro Minero, que administra la Sunarp, un total de 11 mil 310 contratos de transferencia de concesiones mineras así como 4 mil 832 hipotecas de concesiones y 4 mil 127 contratos de explotación.

La Sunarp cuenta con cinco Zonas Registrales y una oficina registral que cuentan con Registro Minero. Estas son las Zonas Registrales de Lima, Trujillo, Huancayo, Cusco, Arequipa y la Oficina Registral de Madre de Dios.

La Zona Registral de Lima lidera, la inscripción de transferencia de concesiones mineras con 3 mil 409 registros, entre enero del 2016 y agosto 2019. Le siguen Arequipa (2,008), Cusco (1,878), Trujillo (1,368), Huancayo (1,356) y la Oficina Registral de Madre de Dios (1,291).

Respecto de la inscripción de hipotecas mineras la Zona Registral de Cusco es la que lidera con 1,546 inscripciones; seguida de Lima (1,139), Arequipa (735), Trujillo (606), la oficina registral de Madre de Dios (515) y Huancayo (291).

En lo referente a la inscripción de contratos de explotación de concesiones mineras se ubica en primer lugar la Zona Registral de Arequipa con 1,603 registros; seguida de Lima (899), Cusco (564), la Oficina Registral de Madre de Dios (515), Trujillo (294) y la Zona Registral de Huancayo (252).

Demarcación territorial registral

La demarcación territorial registral minera es la siguiente. La Zona Registral de Lima comprende los departamentos de Lima, Ica, Áncash (con excepción del distrito de Pampas, provincia de Pallasca), Ayacucho (provincias de Lucanas y Parinacochas), Arequipa (provincia de Caravelí) y Huancavelica (los distritos de Capillas, Mollepampa y Ticrapo, en la provincia de Castrovirreyna).

Por su parte la Zona Registral de Trujillo comprende los departamentos de La Libertad, Lambayeque, Cajamarca, Amazonas, San Martín, Loreto, Piura, Tumbes y Áncash (distrito de Pampas de la provincia de Pallasca).

A su vez la Zona Registral de Arequipa comprende los departamentos de Arequipa (con excepción de la provincia de Caravelí), Moquegua, Tacna y Puno (con excepción del distrito de San Gabán, de la provincia de Carabaya).

La Zona Registral de Huancayo comprende los departamentos de Pasco, Huánuco, Ucayali, Junín, Huancavelica (con excepción de los distritos de Capillas, Mollepampa y Ticrapo, en la provincia de Castrovirreyna); y Ayacucho (con excepción de las provincias de Lucanas y Parinacochas).

Por su parte la Zona Registral de Cusco comprende los departamentos de Cusco, Apurímac, y el distrito de San Gabán (provincia de Carabaya, departamento de Puno).

A su vez, la Oficina Registral de Madre de Dios comprende todo el departamento de Madre de Dios.

Alcalde de Miraflores Luis Molina se reunió con Alcalde Mayor de Bogotá Enrique Peñalosa

  • Conversaron sobre un nuevo modelo de gobierno municipal.

El Alcalde de Miraflores (Lima), Luis Molina sostuvo una larga reunión con el Alcalde Mayor de la ciudad de Bogotá Enrique Peñalosa, recordemos que fue alcalde mayo en 1998 al 2001, tiempo durante el cual transformó la ciudad de Bogotá que pasó de ser una urbe de grandes y crecientes problemas, sin autoestima ni esperanza a ser durante años un modelo y ejemplo internacional en sostenibilidad, movilidad, mejoramiento de la calidad de vida y equidad, tratando varios temas como seguridad ciudadana, obras públicas, entre otros. Así como también se tocó el tema del modelo de gobierno municipal centralista de Bogotá, manifestando que de acuerdo a las experiencias el descentralismo no funcionó en Bogotá.

Explicó que el sistema aplicado de un mando centralista de la ciudad, logra una mejor concepción y planeamiento de la ciudad, disminuye costos operativos de servicios transversales a toda la población. Permite efectuar economías de escala para la recolección y disposición final de la basura y otros servicios básicos; así como la estandarización de servicios como seguridad ciudadana, programas informáticos con un mismo concepto y plataformas en aspectos de tributación municipal.

El alcalde Molina consideró que esta experiencia de gobierno municipal sería una alternativa importante para la alcaldía metropolitana de Lima ya que le daría un mando centralizado, que permitiría planificar el desarrollo urbano y le otorgaría mayores facultades al alcalde para el mejor desarrollo de la ciudad de Lima, siendo necesario poner en agenda pública, para su discusión, “UN NUEVO MODELO DE GOBIERNO MUNICIPAL METROPOLITANO”, ya que en estos momentos en el Congreso se están debatiendo reformas constitucionales y Lima necesita una solución para una mejor gobernabilidad.

Fitch Ratings eleva calificación de Arca Continental Lindley a “A”

  • La calificadora crediticia internacional anunció, además, que la perspectiva de Arca Continental Lindley es estable debido al progreso de las métricas crediticias.
  • Asimismo, la evaluación reafirmó la sólida posición de su matriz, Arca Continental, con un fuerte perfil financiero, baja deuda, fuerte generación de efectivo y amplia liquidez.

Debido a la mejora gradual de las métricas de apalancamiento de Arca Continental Lindley, la calificadora crediticia internacional, Fitch Ratings, elevó la calificación de emisor Issuer Default Ratings (IDR) de “A-” a “A” en moneda local y extranjera, con perspectiva estable.

Las calificaciones tienen en cuenta la mejora de las métricas crediticias de la empresa y el fortalecimiento de los lazos operativos, estratégicos y legales entre Arca Continental Lindley y su empresa matriz, AC Bebidas (que posee el 99.78% de la embotelladora peruana) de acuerdo con la metodología Fitch’s Parent and Subsidiary Rating Linkage.

“Nos enorgullece el resultado de esta evaluación pues reconoce nuestra fortaleza a nivel crediticio, la mejora de nuestro endeudamiento, los avances en cuanto a desempeño y nuestra solidez financiera”, expresó Kevin Yanez, Director de Administración y Finanzas de Arca Continental Lindley.

Cabe precisar que desde la integración de Arca Continental Lindley en 2015, la calificación crediticia de la embotelladora ha mejorado en cuatro niveles, desde “BBB-” hasta “A”.

Solidez global de Arca Continental

Fitch Ratings ratificó el grado de inversión para Arca Continental (AC) y AC Bebidas (ACBE), tanto a nivel global como nacional.  En esta línea, la calificadora reafirmó el grado “A” para la deuda de largo plazo en escala global de AC y ACBE.

La calificadora crediticia internacional destacó la sólida posición de Arca Continental en el negocio de bebidas como una de las embotelladoras de Coca-Cola más grandes del mundo, con operaciones diversificadas en América Latina y el Suroeste de los Estados Unidos, un fuerte perfil financiero, baja deuda, fuerte generación de efectivo y amplia liquidez.

“Esta evaluación confirma el desempeño positivo de nuestra empresa, su salud financiera y las sólidas perspectivas de los negocios en los que participamos, aún ante un entorno retador en algunos mercados, gracias a las ventajas competitivas que hemos desarrollado y a una gestión comercial enfocada en servir mejor al cliente y al consumidor”, explicó Emilio Marcos Charur, Director Ejecutivo de Administración y Finanzas de Arca Continental.

Fitch Ratings resaltó que, ante la fortaleza operativa de Arca Continental, estima que sus resultados continuarán mejorando, respaldados por un crecimiento de ventas en México, Estados Unidos, Perú y Ecuador, contrarrestando un débil desempeño en Argentina. 

Sobre Arca Continental Lindley  

Embotelladora y distribuidora exclusiva de las marcas de The Coca-Cola Company en Perú, es una empresa símbolo de la industria de bebidas no alcohólicas por ser la creadora de la marca Inca Kola y por una exitosa trayectoria de más de 109 años de compromiso e inversión en el Perú. Desde el año 2015, integró sus operaciones con Arca Continental, uno de los embotelladores del sistema Coca-Cola más importantes a nivel mundial. Hoy, Arca Continental Lindley cuenta con 7 plantas de bebidas gaseosas, aguas, jugos, isotónicas y energizantes. Sus más de 4600 colaboradores atienden a más de 340,000 clientes a nivel nacional, consolidando la red comercial y de distribución más grande del País.

Alexis Langagne Nuevo Director General de Prosegur Seguridad para Latam Norte

  • Bajo su responsabilidad estarán los mercados de Prosegur Seguridad en Colombia, Perú y México y liderará un equipo de aproximadamente 20.000 colaboradores.
  • Langagne implementará una estrategia integral de Prosegur que busca combinar la experiencia de sus colaboradores con tecnología de punta en sus soluciones.

Prosegur Seguridad, la unidad de negocio de Vigilancia y Tecnología de Prosegur, nombró a Alexis Langagne director general para el área LatAm Norte. Bajo su responsabilidad estarán los mercados de Perú, Colombia y México y liderará un equipo de aproximadamente 20.000 colaboradores.

Alexis Langagne viene de ser vicepresidente de Operaciones para Norte América en Oracle durante los últimos 3 años. Previamente, tuvo una exitosa trayectoria de 19 años en Hewlett Packard (HP) donde desempeñó múltiples posiciones ejecutivas, incluyendo la presidencia y la gerencia general de HP México, la vicepresidencia de Operaciones para Asia Pacífico y Américas, la vicepresidencia de HP Networking para Asia Pacífico y la dirección mundial de Cuentas Globales y de la Industria de Retail, entre otras.

Langagne, originario de Ciudad de México, es graduado con honores de Ingeniería Física de la Universidad Autónoma Metropolitana y cuenta con diferentes posgrados en Estados Unidos. Además de su paso por HP, el nuevo director ocupó diferentes posiciones ejecutivas en México y América Latina en reconocidas compañías como Compaq, Sun e IBM. Gracias a su trayectoria y perfil de liderazgo fue nombrado como uno de los “300 Líderes más Influyentes” en México.

Como máximo responsable de las operaciones de Prosegur Seguridad en Perú, Colombia y México, Langagne tendrá como principal desafío avanzar en la transformación y el desarrollo del negocio de seguridad. Para ello, la compañía está desplegando una estrategia que se apoya en la innovación, la digitalización y el crecimiento de las operaciones.

Esta nueva posición es un ejemplo claro de la importancia que la región tiene para Prosegur, en donde buscará cumplir con uno de los principales desafíos que tiene como compañía: acelerar el crecimiento en países como México, Colombia y Perú, a través de la implantación de un modelo de seguridad integral, en el que el personal se combinan con el desarrollo de las últimas tecnologías para llevar al mercado una propuesta de seguridad más robusta y completa.

“Nuestro enfoque será estar aún más cerca de nuestros clientes, tanto Corporativos como de Sector Público, para entender sus necesidades de negocio en cuanto al manejo de riesgo; y con base en ello proveerles de soluciones de Seguridad de clase Mundial y altamente innovadoras – que incorporen la óptima combinación de tecnologías, procesos, personal y mejores prácticas”, aseguró Alexis Langagne.

Prosegur Seguridad tiene en marcha diversas iniciativas para profundizar en su transformación, intensificando el uso de nuevas tecnologías para el desarrollo de productos y servicios que reflejen la apuesta de la compañía por la innovación.

Con el objetivo de mejorar los elementos de seguridad en todos sus niveles, Prosegur Seguridad trabaja con un enfoque integral de las operaciones de seguridad que le permiten realizar una gestión global del riesgo en cada uno de sus clientes, con independencia de si estos riesgos proceden de entornos físicos o digitales. Esta concepción está permitiendo a la empresa ofrecer a sus clientes soluciones de seguridad individualizadas y adaptadas a las amenazas y riesgos que se producen en sus actividades.

Sobre Prosegur

Prosegur es un referente global del sector de la seguridad privada. A través de sus tres líneas de negocio, Prosegur Seguridad, Prosegur Cash y Prosegur Alarmas, proporciona a empresas y hogares una seguridad de confianza basada en las soluciones más avanzadas del mercado. Con una presencia global, Prosegur facturó 3.939 millones de euros en 2018, cotiza en las bolsas españolas bajo el indicador PSG y cuenta en la actualidad con un equipo de más de 170.000 empleados.

La compañía canaliza su acción solidaria a través de la Fundación Prosegur que, con más de 43.200 beneficiarios en 2018, trabaja en cuatro ejes de actuación: educación, inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual, voluntariado corporativo y fomento de la cultura.

Total inaugura su milésima estación de servicio con energía solar

  • Total contribuye positivamente al desarrollo de energía solar en todo el mundo, mediante la construcción y operación de plantas de energía solar.
  • El objetivo de la empresa francesa es representar entre el 15 y 20% de sus ventas para el 2040.

TOTAL, cuarto grupo energético a nivel mundial, presentó su milésima estación de servicio, constituida por paneles solares, con la inauguración de TOTAL Palmeraie (Marruecos), parte de un programa que inició en el 2016. Esta puesta en marcha tiene como objetivo dejar en óptimas condiciones las estaciones de servicio en todo el mundo. Asimismo, la empresa francesa espera colocarse en 5.000 estaciones dentro de 57 países, logrando alrededor de 1,000 estaciones por año. Siendo más de un tercio de las estaciones en todo el mundo las que estarán equipadas con paneles solares SunPower de alta eficiencia.

La estación de servicio TOTAL Palmeraie tiene 134 metros cuadrado de paneles fotovoltaicos. Cabe precisar que el sistema producirá 45 megavatios- hora de energía por año, además de reducir las emisiones del servicio en 30 toneladas por año. Otro punto a destacar, es que la compañía energética está solarizando sitios de producción, como plantas, refinerías y edificios de oficinas. Hasta el momento, se han identificado varios proyectos para equipar varias plantas o edificios de oficinas con paneles solares.

Actualmente, las estaciones de servicio de Total están totalmente alineadas con la estrategia de generar y suministrar electricidad renovable alrededor del mundo. “Nos enorgullece inaugurar nuestro punto minorista número mil equipado con energía solar. Este logro histórico refleja el compromiso de la empresa al utilizar la energía solar en lugares apropiados, así como nuestra capacidad de apoyar a nuestros clientes industriales y comerciales con electricidad más limpia, más asequible y más segura”, señala, Julien Pouget, Vicepresidente Senior de Energías Renovables de Total.

Electricidad Total y Baja en carbono

Dentro de la estrategia de Total está integrar el cambio climático y adelantarse a las nuevas tendencias del mercado energético, a través de la creación de una cartera de negocios con bajas emisiones de carbono que proyecta representar entre el 15 y el 20% de sus ventas para 2040. 

Destacar que TOTAL contribuye activamente al desarrollo de energía solar en todo el mundo, mediante la construcción y operación de nuevas plantas, así como el suministro de electricidad solar producida a edificios residenciales, industriales y comerciales.

Acerca de Total Perú 

En el 2012, Total ingresó al país para establecer su unidad de negocio Marketing & Services, que se encarga de la comercialización de los proyectos finales de la gran cadena, como lubricantes, fluidos especiales y aditivos para combustibles, dirigidos a los sectores agrarios, minería y retail. Este último tiene mayor fortaleza con productos para autos ligeros y pesados, representando una participación importante del mercado peruano. Asimismo, cabe indicar que también cuenta con la gama de productos de marca ELF para motos y vehículos Renault.

Acerca de la rama Marketing & Services de Total

La rama Marketing & Services de Total desarrolla y distribuye productos derivados principalmente del petróleo crudo y todos los servicios asociados con ellos. Presente en 110 países a través de sus 31.000 empleados, la Rama comercializa sus ofertas de productos y servicios en 150 países.  Total Marketing Services presta diariamente servicio a más de 8 millones de clientes en su red de más de 16.000 estaciones de servicio en 65 países. Como cuarto distribuidor mundial de lubricantes y primer distribuidor de productos derivados del petróleo en África, Total Marketing Services gestiona 50 plantas de producción en el mundo, donde se fabrican los lubricantes, asfaltos, aditivos, combustibles y fluidos especiales que sustentan su crecimiento.

Acerca de Total

Total es una compañía global integrada que se dedica a la producción y el suministro de energía, uno de los principales actores en el ámbito internacional del petróleo y el gas y un operador importante en el sector de energías con bajo contenido de carbono. Nuestros 98.000 empleados asumen el compromiso de trabajar por una energía mejor, más segura, más limpia, más eficiente, más innovadora y accesible para tantas personas como sea posible. Como empresa que acepta su responsabilidad social, nuestros esfuerzos se centran en conseguir que nuestras operaciones en más de 130 países de todo el mundo generen sistemáticamente beneficios económicos, sociales y medioambientales.

Andes entrega nuevo helicóptero a Hudbay y MMG las Bambas

Durante la 34° Convención Minera Perumin 2019, Servicios Aéreos de los Andes, hizo la entrega de su tercer helicóptero AIRBUS H-145 para las operaciones de HUDBAY y MMG Las Bambas, además de presentar su servicio de transporte aéreo como una alternativa de solución ante situaciones de emergencias técnicas o humanas y paralizaciones temporales en la operación minera.

En la actualidad la minería es el motor de crecimiento de la economía peruana y es una cuna de oportunidades y desarrollo de negocios y servicios estratégicos para las operaciones. Uno de ellos es el traslado en helicóptero, el cual, además de reducir el riesgo de accidentes durante un viaje, optimiza las horas operativas para la producción y contribuye a una mejor calidad de vida para los colaboradores.

“En Andes reconocemos que las emergencias técnicas, humanas o paralizaciones temporales tienen un impacto en la operación minera y en sus colaboradores, pero tienen solución. Con el propósito de incentivar al sector minero a utilizar el transporte aéreo, buscamos trabajar de la mano con los clústeres mineros, ya sea en el centro, norte o sur del Perú, con el fin de contribuir a la continuidad de las operaciones”, destacó Luis Fontenoy, Gerente General de Andes.

Es posible desarrollar el soporte aéreo para la minería, pues, antes solo consideraban al helicóptero para actividades de magnetometría en exploración minera. No obstante, existe una amplia oferta de servicios para el sector. Por ejemplo:

  • Traslado de colaboradores a zona de explotación y exploración. Lo que supone un viaje de 10 horas vía terrestre se podría reducir a 30 minutos o menos en helicóptero.
  • Traslado de altos directivos a campamentos mineros. Ofrece la oportunidad de visitar la operación y retornar el mismo día para continuar con sus actividades.
  • Rescates y Evacuaciones Aeromédicas en zonas remotas. Brinda una rápida capacidad de respuesta en los distintos escenarios de nuestra compleja geografía.
  • Transporte de carga externa. Empleando línea corta y línea larga con referencia vertical de manera eficiente.
  • Servicio en los proyectos de magnetometría. Permite el levantamiento de mapas para el desarrollo de la minería.
  • Exploración sísmica. Aeronaves especiales para operaciones en altura o a nivel del mar. 

“Debemos desmitificar la figura de los helicópteros en el sector minero, considerar sus beneficios en la empresa permitirá incrementar la satisfacción de los colaboradores, además de contribuir a una producción continua”, finalizó Fontenoy.

Siemens recibe doble reconocimiento por sus buenas prácticas empresariales

El esfuerzo y compromiso de Siemens hacia sus colaboradores y con su industria ha sido reconocido a nivel nacional porla Asociación de Buenos Empleadores (ABE), de la Cámara de Comercio Americana del Perú – AmCham Perú, quien les otorgó dos premios a sus buenas prácticas en las categorías de Ética e Integridad y Vida Saludable.

El Premio ABE obtenido en la categoría Ética e Integridad, reconoce la voluntad y compromiso de las organizaciones en la implementación, asesoramiento y monitoreo de riesgos por incumplimiento de las leyes, las regulaciones, los códigos de conducta y los estándares de buenas prácticas.

“Este reconocimiento refuerza el sentimiento de orgullo por trabajar con la convicción de promover nuestros valores corporativos y cuidar de la reputación de Siemens. Con esta iniciativa buscamos inspirar a nuestros stakeholders, con los que compartimos nuestras buenas prácticas empresariales y quienes se suman a esta gran iniciativa”, destacó Roxana Cornejo, Regional Compliance Officer Siemens Perú, Ecuador y Bolivia.

De otro lado, gracias a las buenas prácticas laborales implementadas para lograr el crecimiento y desarrollo de sus colaboradores, se contemplaron acciones para la prevención y cuidado de la salud e integridad de sus trabajadores. De esta manera, Siemens obtuvo también el premio en la categoría en Vida Saludable, pues, han logrado implementar un programa para los colaboradores que va más allá de lo exigido por la ley.

“La responsabilidad que tenemos no es solo con nuestros trabajadores, si no con la generación de una cultura de bienestar y responsabilidad que impacte en la sociedad. Para ello trabajamos arduamente en la búsqueda de un ecosistema sólido y sostenible, lo que nos ha permitido implementar iniciativas que han surgido de los mismos colaboradores. Esa ha sido nuestra mejor carta, una escucha activa y constante”, finalizó Karim Del Aguila, Gerente de Recursos Humanos Siemens Perú, Ecuador, Bolivia y Venezuela.

En la VI edición de los premios ABE a la Responsabilidad Social Laboral, se presentaron más de 134 casos de éxito en una ceremonia especial de premiación, que contó con la asistencia de líderes y ejecutivos de empresas de diversos sectores del país, que disputaban el reconocimiento en las 14 categorías propuestas. Siemens ha sido una de las 11 empresas laureadas que han pasado por el escrutinio de 55 especialistas destacados de país, en la elección de este premio.

Entre enero y julio de este año, sin contar Lima y Callao la mitad de regiones cerraron exportaciones en azul

La exportación de las regiones del interior del país -sin contar Lima y Callao- sumaron más de US$ 16 mil 324 millones entre enero y julio de este año, 10.7% menos que en el mismo periodo del 2018 casi (US$ 18 mil 271 millones). De las 23 regiones, once cerraron en azul y las otras 12 en rojo, reportó la Asociación de Exportadores (ADEX).

Según el Área de Inteligencia Comercial de ADEX, las principales cinco regiones fueron Arequipa, Áncash, Ica, Piura y La Libertad, que representaron el 62.1% del total.

Arequipa permanece como la principal con US$ 2 mil 682 millones (disminución -14%). Sus envíos tradicionales representaron el 91% y los de valor agregado el 9%. Sus principales partidas fueron el cobre, oro, molibdeno y plata, que concentraron el 85% de sus despachos.  Los dos primeros, que presionaron los resultados a la baja, cerraron con contracciones de -16.5% y -17.8%, respectivamente.

Otras fueron el plomo, pelo fino cardado, harina de pescado, hilados de lana, cinc, entre otras. Las 643 partidas arequipeñas llegaron a más de 69 mercados, los más importantes fueron China, Japón, India, EE.UU., Suiza, Emiratos Árabes Unidos, Corea Del Sur, Canadá, España e Italia. Otros relativamente nuevos son Puerto Rico, Kuwait y Cuba.

En segundo lugar está Áncash con US$ 2 mil 287 millones (-19%). China, Alemania, España, Japón y Bélgica fueron sus principales compradores. Los productos más demandados fueron el cobre, cinc, harina de pescado y grasas y aceites de pescado, que juntos superan el 91.3% del total. Los tres primeros cerraron con caídas de -12.4%, -42.3% y -21-8%, respectivamente.

Le siguió Ica, que exportó más de US$ 2 mil 119 millones (incremento de 3%). Su oferta tradicional representó el 55.4% y la no tradicional el 44.6%. Sus despachos comprendieron partidas como hierro, gasolina sin tetraetileno, uva, oro y paltas, los cuales se dirigieron a China, EE.UU., Brasil, Japón y Países Bajos. Su oferta estuvo constituida por 305 partidas que llegaron a 90 países.

Altibajos en el norte

Piura registró más de US$ 1,638 millones 508 mil en sus envíos internacionales (aumento de 4%). Sus principales partidas fueron la pota congelada, calamares en conserva, fosfatos de calcio, petróleo, y mangos. EE.UU., China, Corea del Sur, Países Bajos, España, Panamá, Brasil, Canadá, Bolivia y Japón lideran el ranking de sus mercados.

En quinto lugar se situó La Libertad (US$ 1,415 millones) con un contracción de -9%. Sus despachos tradicionales y de valor agregado estuvieron ligeramente equitativos (50.9% vs. 49.1%, respectivamente), con productos como el oro, palta, harina de pescado, alimentos para animales y arándanos rojos, que se dirigieron a países como Suiza, EE.UU., China, Ecuador y Países Bajos, principalmente.

ADEX refirió que de las regiones del interior del país, doce cerraron en rojo a julio. Algunas fueron Cusco (-9%), Apurímac (-36%), Junín (-16%), Puno (-50%), Pasco (-53%), Madre de Dios (-31%) y Amazonas (-3%).

Las que cerraron en azul fueron Moquegua (13%), Cajamarca (11%), Lambayeque (22%), Ayacucho (21.5%), Tacna (10%), Tumbes (5%), San Martín (27%), Ucayali (7%) y Huánuco (86%).

El dato

Las empresas del interior del país tendrán la oportunidad de identificar nuevos compradores en la feria Expoalimentaria, que se desarrollará del 25 al 27 de septiembre próximo en el Centro de Exposiciones Jockey. Algunas participarán en los Pabellones País, con el apoyo de sus gobiernos regionales.

BDO y la Sociedad Nacional de Industrias se unen contra el fraude organizacional

Actualmente, se presentan diferentes tipologías de delito relacionadas con fraude en las organizaciones. 

Por ello, el próximo 26 de Setiembre se dictará el Seminario “Detección y Gestión de Fraude Organizacional”, realizado por el BDO y la Sociedad Nacional de Industrias en San Isidro.

Este evento contará con la exposición del socio de Consultoría de BDO en Perú, Flavio San Martín, el Gerente de Consultoría de BDO en Perú, Alex Sedano y la Gerente de Consultoría de Auditoria Internas y Riesgos de BDO en Perú, Medalit Fernández.

Los temas que se tocarán en el seminario, estarán centrados en conocer la naturaleza del fraude organizacional, por medio de herramientas de investigación y modelos de gestión de riesgos de fraudes.

También, se dará a conocer el perfil del defraudador interno, como las formas que se puedan detectar, prevenir e investigar el fraude. El curso estará dirigido a profesionales y directivos especializados en recursos humanos.

Flavio San Martín, socio de BDO en Perú sostiene que, las empresas deben capacitarse en estos temas, que ayudarán a la prevención de que ocurran estos delitos dentro de la organización. Además, de mantener la idea de la transparencia en el trabajo con los integrantes de la compañía.

BDO fue creado en 1963 en el continente europeo. Hoy cuenta con 55 años de experiencia en el rubro de auditoría y consultoría de empresas, posicionándose como la más importantes del país, y entre las primeras cinco del mundo, instalándose en 162 países a través de 1500 oficinas.

El nombre de esta organización se debe a las iniciales de sus tres socios fundadores: Binder, Djiker y Otte, quienes son auditores muy reconocidos y que colaboraron a la expansión de la firma en todo el mundo.

De esta manera, BDO se dedica de manera rigurosa al asesoramiento especializado en distintos sectores de la economía como diversos mercados mundiales, trabajando con instituciones públicas, empresas familiares, negocios con proyección, compañías locales y organizaciones globales.

Es así que, BDO se acopla a las exigencias de sus clientes, ofreciendo innovadoras propuestas a los requerimientos que ellos necesitan.

AMD, 50 años de innovación tecnológica

Empresa de procesadores y tarjetas gráficas lanza su línea de nuevos productos al mercado.

Nicolas Canovas, Gerente General de AMD para la región de Sudamérica Hispanoparlante, afirmó que esta compañía ha buscado mantener la innovación de sus productos desde su fundación hasta la actualidad.

Esta empresa ofrece diferentes productos para sus principales espacios, el tradicional como las notebook y pc, las consolas de juegos que están nutridas por tecnologías AMD, Xbox de Microsoft, data centers, la industria de señalética digital e imágenes médicas, y la creación de super computadoras.

AMD ha trabajado por preservar la confianza de sus clientes, manteniéndose en múltiples industrias o espacios, pero este llegó a su mayor auge en el 2017. En este año, se dio el lanzamiento de Rysen como producto desarrollado con una tecnología desde 0. Esto marco tanto en el público, que logró mucha aceptación de ellos.

Para el 2018, se buscó salir a competir en los espacios que no se habían posicionado mucho o que eran totalmente nuevos. En la actualidad, ellos compiten en estos espacios, e inclusive los lideran sobre los que se encuentran en el mercado. Esto generó el ingreso de nuevos clientes y espacios, y que, a la vez, empujo a plantear una oferta más alta para el 2019.

Es así, como en este año se buscó el lanzamiento de nuevos productos que ayudaran a impulsar el crecimiento en la propuesta ya realizada en años anteriores.

Las tarjetas gráficas AMD Radeon RX 5700 y los procesadores de escritorio AMD Ryzen 3000 con gráficos Radeon, ambas generan un mayor rendimiento del juego, calidad de imagen y experiencias inmersivas. También poseen funciones avanzadas que ayudan a impulsar los títulos AAA y de eSports.

Estos productos novedosos, ya están disponibles en la web de AMD, en las tiendas físicas y virtuales. Los precios oscilan entre los $399 y $349 USD SEP. Mientras que, la tarjeta Radeon RX 5700 tiene un costo de $499 USD SEP y también puedes adquirirlas a través de la web de la compañía y JD.com.

AMD, mantiene la confianza de sus ciento de millones de consumidores, representados por empresas líderes de Fortune 500 y los centros de investigación de todo el mundo, mejorando su estilo de vida, diversión y trabajo, permitiendo agilizar sus proyectos en menor tiempo.

A esto agregamos, la mayor facilidad para poder realizar múltiples actividades a la vez, como usar streaming, jugar juegos en línea, editar una fotografía o exportar un video de alta calidad, sin que estos sean interrumpidos durante su uso.

De esta manera, AMD ofrece a sus clientes calidad y seguridad en el momento del uso de sus productos, sin preocupación.